텐핑(Tenping, 대표 고준성)이 여성가족부 주관 ‘2021 가족친화인증 기업’에 선정됐다.
텐핑이 획득한 ‘가족친화기업 인증’은 일과 생활의 균형을 추구하고 가족 친화적인 분위기를 조성하기 위해 관련 제도를 모범적으로 운영하는 기업에게 부여된다. 가족친화 우수기업은 실시 현황, 직원 만족도 등의 평가 기준으로 서류부터 현장 실사까지 여러 심사 단계를 거쳐 선정된다.
텐핑은 두 달간 진행된 심사 과정에서 ▲최고경영층 리더십 ▲가족친화제도 실행 ▲가족친화경영 만족도 등 다양한 부문에서 우수한 평가를 받아 인증을 획득했다. 특히 임직원 대면 인터뷰가 포함된 이번 심사에는 텐핑 최고경영자의 가족친화기업 운영 의지와 높은 직원 만족도가 반영됐다.
텐핑은 일과 삶의 균형(워라밸)을 보장하는 다양한 근로 제도를 시행 중이다. 정시 퇴근을 장려하며 자유롭게 출퇴근 시간을 정하는 ‘자율시차출퇴근제’를 도입했다. 또한 최대 주 5회 재택근무를 통해 근무 시간을 유연하게 운영하고 있다. 연차 사용도 리더 승인 없이 자유롭게 이뤄진다. 법정 휴가 외 최대 10일을 추가 사용하는 라이프 유급 휴가, 2시간 단위 반반차도 직원 만족도가 높다.
텐핑 정희진 인사 담당 이사는 “직원 및 가족이 행복한 직장을 만들기 위한 텐핑의 의지가 가족친화기업 인증이라는 뜻깊은 결과로 이어져 매우 기쁘다”며 “앞으로도 텐핑은 구성원 의견에 귀 기울이며 직원과 가족이 만족하는 일터를 만들기 위해 지속적으로 노력할 것”이라고 전했다.
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